Про распределение полномочий в командном составе и рекламную кампанию рассказала Перова Анастасия, руководитель регионального штаба ТРО МООО «РСО».
Участники узнали, что привлечение новых студентов — это процесс, требующий креативного подхода и стратегического мышления. Важно уметь распределять роли и обязанности, чтобы каждый член командного состава знал свои задачи и оказывал нужную поддержку.
Проект Молодёжный интенсив «Школа молодого бойца» реализуется при поддержке Росмолодёжь.Гранты.
#РСО #РСО68 #ТрудКрут
#СтуденческиеОтрядыТамбовщины #МолодёжьТамбовщины #Росмолодежь #РосмолодежьГранты
Участники узнали, что привлечение новых студентов — это процесс, требующий креативного подхода и стратегического мышления. Важно уметь распределять роли и обязанности, чтобы каждый член командного состава знал свои задачи и оказывал нужную поддержку.
Проект Молодёжный интенсив «Школа молодого бойца» реализуется при поддержке Росмолодёжь.Гранты.
#РСО #РСО68 #ТрудКрут
#СтуденческиеОтрядыТамбовщины #МолодёжьТамбовщины #Росмолодежь #РосмолодежьГранты
